El mercado de trabajo local siente la fragilidad económica: alertan por despidos y paralización de programas

Las coordinadoras de la Oficina de Empleo local expusieron la compleja situación que atraviesa el mercado de trabajo en la ciudad. Gisela Vega calificó el panorama actual como "bastante desolador" y destacó un fenómeno preocupante: las oficinas no solo reciben a personas desempleadas, sino también a vecinos que ya cuentan con un trabajo formal pero necesitan un ingreso extra para solventar el día a día. "Vemos mucha gente de 40 años para arriba, que ya tendría que estar estable en su vida laboral, buscando algo más. Muchos también se apoyan y le agregan un plus a su economía participando en la feria de microemprendedores", detalló.

Por su parte, Cecilia Rengel explicó que la dependencia municipal funciona como un nexo entre la demanda privada y los programas de la Red de Servicios de Empleo de la Nación, los cuales sufrieron un drástico recorte. Según precisó, el área pasó de gestionar alrededor de 20 entrenamientos mensuales a concretar apenas ocho durante todo el año 2025. "Hubo un parate de los programas. Recién se empezaron a activar a fin del año pasado y con muchos más requisitos; ahora el Ministerio apunta mucho más a los oficios, como ayudantes de carpintería o manejo de maquinarias textiles, y evalúan minuciosamente que el puesto realmente vaya a ser cubierto", indicó.

Como un dato más que refleja la fuerte contracción económica en el distrito, las referentes confirmaron que la realización de la tradicional Expo Laboral (prevista habitualmente para el segundo semestre) se encuentra en duda. "Lo estamos evaluando porque las empresas más grandes de Bragado están despidiendo personal; hacerla cuando no hay oferta de empleo es un gasto innecesario", reconoció Vega. Respecto a las escasas búsquedas activas, Rengel señaló que durante el 2025 lograron concretar 129 intermediaciones y que los perfiles más demandados por el sector privado cambiaron su tendencia: hoy se buscan principalmente perfiles técnicos y personal orientado al marketing, ventas online y call centers, además de requerimientos puntuales como el reciente pedido de seis puestos de seguridad para una empresa de Mechita.